Dalam penelitian ini masalah yang diangkat adalah bagimana pengaruh motivasi dan pengaruh displin kerja terhadap kinerja karyawan PT Bunari Palembang. Motivasi adalah suatu faktor yang mendorong seseorang untuk melakukan aktivitas tertentu, displin adalah prosedur yang mengoreksi atau menghukum untuk memanajeman dan mendorong para anggota organisasi agar memenuhi ketentuan yang haru…