E-Perpustakaan

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • LOGIN
    Anggota Pustakawan
  • VISITOR
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja PT. Alas Watu Utama Kabupaten Musi Banyuasin

DEWI SUTARTI, NIM. 212015083 - Nama Orang;

Rumusan masalah dalam penelitian ini adakah pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Alas Watu Utama Kabupaten Musi Banyuasin. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan PR. Alas Watu Utama kabupaten Musi Banyuasin. Penelitian ini yang beralamatkan Jalan Palembang Sungai Lilin, Simpang 108-Keluang, Dusun III, Desa Supat Barat, Kecamatan Babat Supat, kabupaten Musi Banyuasin, Provinsi Sumatera Selatan, Indonesia, 30755. Variabel dalam penelitian ini adalah kepuasan kerja, motivasi dan kinerja karyawan. Dalam penelitian ini sampel yang diambil sebanyak 122 responden. Metode sampel yang digunakan adalah simple random sampling. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data adalah kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah analisis kualitatif dan kuantitatif dengan teknik analisis regresi linier berganda, uji F dan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dari perhitungan Fhitung (90,749) ˃ Ftabel (2,34) dan thitung (4,583) ˃ ttabel (1,657). Berarti H0 ditolak dan Ha diterima yang artinya terdapat pengaruh signifikan Kepuasan Kerja (X1) dan Motivasi Kerja (X2) terhadap Kinerja Karyawan (Y). Apabila Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja meningkat maka Kinerja juga akan meningkat dan sebaliknya apabila Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja menurun maka Kinerja juga akan menurun. Kata kunci : Kepuasan Kerja, Motivasi kerja dan Kinerja karyawan


Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
-
Penerbit
: .,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
-
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

E-Perpustakaan
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Perpustakaan Pusat Universitas Muhammadiyah PalembangJl. Jendral A. Yani, Kel. 13 Ulu, Kec. Seberang Ulu II, Palembang, Kode Pos 30263 

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?